普通酒店业与星级酒店、大型酒店集团之间存在着巨大的收入差距。两者的区别体现在教育背景和实践背景上。如果你想从更高的层次赚取更多的收入，拥有高等教育和实习经历将帮助你实现更大的个人价值。酒店管理就业前景广阔。
酒店管理薪资
酒店/酒店经理职位对应聘者要求高。一般来说，需要五年以上的管理经验，熟悉市场营销、运营、营销等业务。所以酒店/酒店经理的工资在上海可以达到10-15k/月，在深圳甚至可以达到15-20k/月。在其他城市，这个职位的工资一般能达到6-10k/月。
由于酒店/酒店销售的薪酬结构是底薪+提成，仅从城市的角度来看，幅度比较大。最低工资和最高工资之间的差距可能高达 15K，而且工资波动很大。数据显示，超大一线城市普遍为6k-8k/月，其他城市为3k-6k/月。
大堂经理这个职位在酒店行业是一个比较稳定的职位。超大一线城市工资5-7k/月，其他城市3.5-5k/月，涨幅不大。
酒店经理的就业前景
全球范围内一直缺乏高级酒店管理人才。近年来，在国际人才市场上，酒店管理专业人才供不应求。酒店管理作为全球十大热门行业之一，一直是全球就业热点。同时，酒店管理专业与旅游业密切相关。全国大中小城市都把旅游业作为经济增长点，政府和社会投入将不断加大。这将是中国最具活力的产业。旅游业的发展也将促进酒店管理的快速发展。
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